Ile Biedronka obiecuje nowym pracownikom? Ich stawki „na początek” są zawrotne!
Ile Biedronka obiecuje nowym pracownikom? Ile można zarobić w sieci Biedronka? Jakie są zarobki tych, którzy już są zatrudnieni? Czy oni też mogą liczyć na podwyżkę? Jeronimo Martins Polska, właściciel sieci Biedronka, zatrudnia ponad 67 tys. osób i już w grudniu informował o podwyżkach dla kasjerów, sprzedawców, magazynierów oraz kierowników sklepów i ich zastępców. Jak to wygląda w praktyce?
Ile Biedronka obiecuje nowym pracownikom?
„Kroją się podwyżki” – taką kampanią Biedronka zachęca nowych pracowników. Sieć kusi obietnicami podwyżek i wysokich stawek na start.
Portal dlahandlu.pl przypomina, że sieć już w grudniu składała sporo finansowych obietnic. Od 1 stycznia 2020 roku, pracownicy Jeronimo Martins Polska otrzymują wyższe pensje. Według Strefy Biznesu, kasjer-sprzedawca zatrudnionym na pełnym etacie, na starcie otrzymuje – w zależności od lokalizacji – od 3050 zł do 3200 zł brutto, wliczając w to nagrodę za obecność.
Natomiast kierownictwo sklepu może liczyć na wynagrodzenie w wysokości nawet 4,8 tys. zł (zastępcy) i 6,5 tys. zł (kierownicy) z premią na start.
W mieście płacą lepiej
W strefie C, czyli Warszawie i największych miastach Polski, pracownicy sieci mogą liczyć na wyższe wynagrodzenia.
Od początku roku Biedronka proponuje następujące stawki:
- sprzedawca-kasjer: 3600 zł brutto z premią na start;
- zastępca kierownika: 4800 zł brutto;
- kierownik sklepu – 6500 zł brutto.
A przy tym umowę o pracę bez okresu próbnego, wsparcie w ramach 20 programów socjalnych i elastyczne godziny pracy.
Pracownicy mogą również spodziewać się wyższych miesięcznych premii uznaniowych. Ich wysokość zależy od jakości obsługi i wyników sklepu, jednak wysokość dodatku wzrosła z 200 do 270 zł brutto.
Wyższe stawki także w centrach dystrybucji
W ramach sieci w Polsce działa 16 centrów dystrybucji. Ich pracownicy również mogą liczyć na wyższe wynagrodzenie. Podwyżki wynoszą od 150 do 500 zł brutto. Pensje magazynierów mogą się różnić w zależności od lokalizacji, czy stażu pracy, jednak oscylują między 3400 zł do 4150 zł brutto.
Warto dodać, że zgodnie z raportem „Kasjer na rynku pracy. Zarobki, rozwój i oczekiwania”, przeciętne miesięczne wynagrodzenie kasjera „na rękę”, to 2 000 zł.
